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企业工资发现金为什么(为什么企业选择发放现金工资而非其他形式的薪酬?)
企业发放现金工资的原因主要有以下几点: 灵活性:现金工资可以立即支付给员工,无需经过复杂的审批流程,提高了支付效率。 公平性:现金工资可以根据员工的绩效和贡献进行分配,使得奖金更加公平。 激励作用:现金工资可以直接激励员工的工作积极性,提高工作满意度和忠诚度。 方便管理:现金工资可以方便企业对员工的工资进行管理和监控,避免出现工资纠纷。 适应市场变化:在经济不稳定或市场波动较大的情况下,现金工资可以更好地保障员工的生活需求,减少员工因经济问题而离职的风险。

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